保育園は、保護者の就労などにより、家庭で保育ができない場合に入園可能な施設です。
鳥取市では、出産前後の取り扱いとして、原則、出産予定日の８週間前の日の月初めから、出産日の８週間後の日の月末までを入園許可期間としております。
ただし、保護者の就労という理由ですでに入園されているお子さんについては、下のお子さんの出産後の職場復帰を前提として育児休業等を取得される場合、育児休業取得証明書等を提出していただくことで出産日から２年間を入園許可期間としております。出産予定日の８週前に合わせて仕事を辞め、復帰されない場合でも、出産日の８週間後の日の月末までが入園可能となります。